助成金

改正助成金「ひとり親家庭」関連

ひとり親を試みに雇う企業に支給される「トライアル雇用奨励金」と、ひとり親を無期雇用する企業に支給される「特定就職困難者雇用開発助成金」の2つの助成金制度がありました。   これまでは2つの助成金制度の併給申請は・・・・つづき

助成金「特定就職困難者雇用開発助成金」

障害者を始めとして就職困難な人の雇用機会の拡大を図るために、ハローワークまたは民間の職業紹介事業者等の紹介によりこれらの人を雇い入れた場合、事業主に対して賃金の一部を助成するものです。   <要件の概要> 雇い・・・・つづき

「雇用助成金」統廃合の動向

厚生労働省は中小企業が利用する雇用関連の助成金の統廃合の検討を進めています。   現在36ある助成金を16に統廃合し、71メニューから59メニューに再編されます。   雇用関係の助成金は数が多く、名称・・・・つづき

新設助成金「出生時両立支援助成金」

男性従業員の育児取得を後押しする助成金です。   男性従業員が育児休業を取得しやすい職場風土作りに取り組み、男性従業員に一定の育児休業を取得させた事業主に助成されるもので、平成28年に新設され、4月2日以後に適・・・・つづき

改正助成金「職場定着支援助成金」

「職場定着支援助成金」は平成28年度に大幅な改正がなされています。 職場定着支援助成金は従業員の離職率の低減に取り組むために、従業員の評価・処遇、研修や健康づくり等の雇用管理制度に取り組む事業主に助成する制度です。 Q,・・・・つづき

改正助成金「高年齢者雇用安定助成金」

高齢・障害・求職者雇用支援機構が窓口になっている「高年齢者雇用安定助成金」は、高年齢者の活用促進のための雇用環境整備の措置を実施する事業主が助成の対象となります。 Q,助成金の概要は 「高年齢者活用コース」として、①新分・・・・つづき

改正助成金「キャリア形成促進助成金」

キャリア形成促進助成金は、平成28年度の改正において大幅に整理統合がされています。   キャリア形成促進助成金は、労働者のキャリア形成を効果的に促進するために、職務に関連した専門的な知識や技能取得目的とする職業・・・・つづき

新設助成金「介護支援取組助成金」

雇用保険の助成金情報です。 職業生活と家庭生活の両立支援に取り組む事業主に対する「両立支援等助成金」のなかで、平成28年度に「出生時両立支援助成金」と「介護支援取組助成金」が新設されています。 男性労働者が育児休業を取得・・・・つづき

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