個人型確定拠出年金制度の拡充
確定拠出年金法の改正に伴い、新たに個人型確定拠出年金制度(以下、個人型DC)に追加される加入対象者に拠出限度額等の措置が追加されます。 個人型DCは、自己の責任において運用商品を選ぶ年金制度で、企業年金のない会社の従業員・・・・つづき
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確定拠出年金法の改正に伴い、新たに個人型確定拠出年金制度(以下、個人型DC)に追加される加入対象者に拠出限度額等の措置が追加されます。 個人型DCは、自己の責任において運用商品を選ぶ年金制度で、企業年金のない会社の従業員・・・・つづき
平成27年10月以降、住所地の市区町村から委託された機関よりマイナンバーの通知カードが簡易書留で届き、このマイナンバーが平成28年1月より順次、社会保障・税・災害対策における行政事務に利用されます。 <具体的に利用する事・・・・つづき
企業年金のない会社員(※)や自営業者にとって、老後資金作りに活用できる制度の一つに個人型確定拠出年金があります。少額投資非課税制度(NISA)もありますが、税制面で手厚い確定拠出年金が注目を集めています。 (※)会社員が・・・・つづき
運用次第で将来受け取る年金額が変わる確定拠出年金で、社員が掛け金を上乗せできる「マッチング拠出年金」を導入する企業が増加しています。社員にとっては年金の原資が増えるうえ、節税のメリットが大きい制度です。将来的には確定拠出・・・・つづき